エグゼクティブ・サーチ・ファームは、企業の依頼を受け、社長・役員の幹部経験者、専門性の高い知識と技術を有するハイクラスな人材を、外部からヘッドハンティングする業務をする会社。

エグゼクティブ・サーチ・ファームは、経営者、役員から、各事業部門責任者、部長、課長クラスまで。
サーチ業務にあたるコンサルタントも、MBA取得者や、業界のスペシャリストが多い。

エグゼクティブ・サーチ・ファーム会社として有名なのは、アメリカではコーン・フェリー、ハイドリック＆ストラグルズ、日本は縄文アソシエイツ。

日本は、優秀な人材確保のため、1970年代に在日外資系企業がエグゼクティブ・サーチ・ファームを活用したことから始まった。
2000年代に入り、日本企業も積極的に外部から優秀な人材を求めるようになり、エグゼクティブ・サーチ・ファームの需要も増大していった。
日本企業がエグゼクティブ・サーチ・ファームに依頼する理由は様々で、新規事業・海外事業展開、Ｍ&Ａの際に、社内では不足する優秀な人材を確保することが目的に挙げられる。

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